Vi har rundt 500 ansatte. Dette er noen av dem.
Å være nyansatt kan være både spennende og utfordrende. En godt tilrettelagt oppstart er derfor viktig for å trives og gjøre en god jobb.
Å jobbe med folk som er flinkere enn deg selv er nøkkelen til et vellykket prosjekt, ifølge prosjektleder Bjørn Even Schulz.
Å bygge fellesskap utenfor de rammene som det daglige arbeidet gir, knytter kolleger tettere sammen.
